今年以来，武定县人社局按照“两清零”的工作目标，联合县住建、交通、水务、县总工会等部门及各乡镇人民政府形成了联动监察、协同作战、多管齐下的工作格局。进一步加大监察工作力度，强化工作措施，根治欠薪工作取得明显成效。

根治欠薪工作始终把宣传贯彻《保障农民工工资支付条例》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等劳动保障法律法规作为重点，在全社会营造人人学法、知法、守法的良好氛围。一是通过实地走访、现场询问等方式，深入用人单位开展宣传教育，增强用人单位的守法意识、依法用工，营造维护农民工合法权益的良好氛围；二是公布举报投诉电话，畅通举报投诉渠道并做好来访农民工的接待工作，做到随时上访、随时接待，随时举报、随时处理；三是重点针对建筑施工行业特点，督促建筑施工企业加强用工管理，做好农民工工资支付工作，防止年前付款扎堆，必要时提前准备好资金，确保农民工工资不拖欠。

1-2月份，共对67户使用农民工用人单位进行了重点检查，共涉及建设项目21个，建筑施工企业17户，其他用人单位29户，涉及劳动者2420余人。共接到日常举报23件，符合受理条件11件，均已协调办结；依法对3家用工单位下达限期整改指令书，协调兑付370余名劳动者工资355.94万元。

下一步，武定县人社局将认真受理举报投诉，严肃查处拖欠农民工工资问题，确保举报投诉渠道24小时畅通。对举报投诉拖欠农民工工资问题及时进行调查处理；对存在违法行为的用人单位，及时责令限期改正，拒不改正的，从重处罚；对发现存在拖欠工资苗头和隐患用人单位的，做到提前介入，及时调查处理，迅速上报，防止引发群体性突发事件。确保实现农民工工资基本无拖欠，切实维护全县县域经济和谐稳定发展。（武定县人社局   莫琨）